Educadores recebem certificado de conclusão de curso de especialização da UNIAFRO

Ponte Nova (MG) - Sessenta concluintes do curso de especialização da UNIAFRO – Política de Promoção da Igualdade Racial na Escola, ofertado pela Universidade Federal de Ouro Preto (UFOP) via Núcleo de Estudos Afro-Brasileiros e Indígenas (NEABI), em parceria com a Prefeitura Municipal de Ponte Nova e com a Rede CVT/Uaitec-UAB, receberam sua certificação no último sábado (5). A solenidade aconteceu na sede da Rede CVT/Uaitec-UAB e contou com a presença de alunos (todos ligados à área da educação), docentes, tutores e autoridades.

O curso teve duração de um ano e aconteceu sob a modalidade à distância, com uso de plataforma virtual e a realização de encontros presenciais. Dentre os principais objetivos da especialização está a formação de educadores para a propagação de conteúdos no ambiente escolar por meio da abordagem das políticas públicas traçadas para o enfrentamento do racismo, de forma que a Lei nº 10.639/03, que inclui o ensino de História e Cultura Afro-brasileira no currículo escolar brasileiro, seja contemplada.

Segundo a coordenadora geral do curso, Kassandra da Silva Muniz, que esteve presente à certificação, o curso vem preencher uma importante lacuna no que se refere à formação. “A maioria de nós que passa pelas universidades não tem a temática da africanidade no currículo. E a necessidade dessa formação qualificada se mostra urgente, uma vez que as escolas são, comprovadamente, locais de reprodução de práticas racistas e discriminatórias”, disse.

O prefeito Guto Malta, que também compareceu à solenidade, corroborou as palavras da coordenadora e disse que a temática não deve se restringir às leis e às discussões acadêmicas, mas chegar às ruas, ao interior das famílias e às escolas. “Precisamos fazer com esse processo revolucionário realmente aconteça, em um verdadeiro pacto de cidadania. Se a escola tem papel fundamental na manutenção das estruturas de preconceito e discriminação, temos que tratar da inclusão na prática diária e vivenciada”. Guto ainda mencionou o “orgulho de ser prefeito de uma cidade que faz a transformação e promove o diálogo com a sociedade”.

Por sua vez, a secretária municipal de Educação, Vanice Lourenço, ressaltou o fato de a Rede Municipal de Ensino de Ponte Nova ter realizado, em 2015, um projeto-piloto na Escola Municipal Nossa Senhora de Fátima, com a inclusão na grade do 1º ao 5º ano da temática da cultura afro-brasileira. “O sucesso da iniciativa foi tão grande que, este ano, propagamos para todas as escolas da rede municipal. Também é motivo de alegria mais um projeto piloto, dessa vez na Educação Infantil, também na Escola Nossa Senhora de Fátima”, contou. A secretária ainda reforçou que não basta tão somente cumprir o que preconiza a Lei nº 10.639/03, mas que é necessário “avançar nas discussões de combate ao racismo, ao preconceito e à injúria racial e, mais que isso, valorizar a cultura negra dentro das escolas”.

Destaque para o discurso de Eva Maria Barbosa, representando os novos especialistas, e para as presenças da tutora do pólo Ponte Nova, Adriana de Medeiros, do coordenador da Rede CVT/Uaitec-UAB e também concluinte do curso, Frances Lopes, do coordenador do NEABI, Adilson Pereira dos Santos, e da assessora de Educação à Distância do NEABI, Silvana Vanessa Peixoto.